大型游戏公司和独立工作室的文化存在着明显差异。这会对游戏制作流程和最终作品质量产生重要影响。下面我们来看看两者的主要文化差异有哪些。
第一点文化差异是组织结构。大公司属于复杂的职能化组织,开发流程分工细致而又环环相扣。独立工作室通常规模较小,团队成员需要承担更多综合任务。
第二点是决策方式。大公司的决策需要经过复杂的审批流程,抉择往往更趋保守。独立工作室的决策相对更加灵活直接。
第三点是创新文化。大公司的开发受既定模式约束较多,更看重风险规避。独立工作室则更敢于尝试创新点子。
第四点是失败容忍度。大公司失败的代价太高,一般不会容忍失败。独立团队则可以接受试错,把失败看作学习经验。
第五点是职员流动性。大公司职员流动性相对较低,独立团队成员变动较频繁。
第六点是资源优势。大公司拥有雄厚的人才和资金优势。独立团队资源有限但更灵活。
最后一点是荣誉感。在大公司工作注重个人荣誉感。独立工作室成员更看重参与感和团队荣誉感。
简而言之,这些文化差异会对游戏开发过程和作品风格产生深刻影响,两者各有利弊。
