独立游戏团队的人员配备和结构
合理的团队人员配备是确保独立游戏开发进度和质量的关键。下面我就独立游戏团队的人员配备和结构制定进行探讨。
1. 团队规模
考虑到成本控制,独立游戏团队通常规模较小,核心开发人数一般在10人左右。
2. 团队结构
针对不同类型和规模的游戏,团队结构会有所调整。但基本包含程序、美术、设计、产品等职能角色。
3. 程序人员
包含技术负责人、网络程序员、客户端程序员等,完成游戏的技术开发工作。
4. 美术人员
包含美术负责人、2D美术师、3D美术师等,负责游戏的视觉艺术创作。
5. 设计人员
包含游戏设计师、系统设计师、等级设计师等,定义游戏核心玩法和功能系统。
6. 产品人员
包含产品经理,负责制定产品规划,管理整体开发进度。
7. 测试人员
包含测试工程师,负责游戏测试找BUG、保证质量。
8. 运营人员
包含运营和社区人员,负责运营游戏、组织活动、管理社区。
9. 制作人员
包含制作人,统筹团队合作,确保项目顺利推进。
10. 外包角色
如需可以外包音效师、翻译人员等,控制成本的同时保证质量。
独立游戏团队需要根据具体情况灵活配置人员,以发挥最大战斗力。
